北京時間3月12日早間消息，中國招聘網站的信息顯示，作為向蘋果提供代工服務的部門，富士康集成數字產品業務集團正在尋找一名安全主管、一名生活服務經理，以及兩名消防主管。
來自中國人才熱線的信息顯示，富士康集成數字產品業務集團正在深圳進行這一招聘。該集團是富士康向蘋果提供代工服務的兩個部門之一。
蘋果今年1月加入了公平勞工協會，并邀請該組織對富士康工廠進行檢查。公平勞工協會CEO奧萊特·范·赫爾頓(Auret van Heerden)表示，該組織在檢查中發現了大量問題。
富士康零售部門主管胡國輝表示：“我們正在對這些職位進行招聘。”不過他拒絕透露進一步的信息。
富士康是全球最大的電子產品代工商，在18個國家有超過120萬員工，其中大部分位于中國。除蘋果之外，富士康的客戶還包括微軟(微博)、索尼、惠普(微博)和戴爾(微博)等。
蘋果供應商的勞動條件此前遭到“中國勞工觀察”等多家組織的批評。蘋果承認，供應商工廠中存在的問題主要包括超時加班以及環境不達標等。不過，蘋果并未明確指出哪家供應商存在這樣的問題。
富士康上月將普通工人工資上調了最多25%，并表示該公司支付的工資已超過政府規定的最低標準。招聘信息顯示，生活服務經理將負責公司的宿舍、食堂和醫療服務，安全主管的職位要求應聘者擁有犯罪調查或法律相關專業的學位，而消防主管則必須有4年的相關工作經驗。
中國人才熱線過去一個月發布了富士康深圳部門的超過20個職位，包括生產線經理、損耗管理工程師和節能工程師等。
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本文標題：富士康因勞工環境承受壓力 招聘安全主管
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