記者昨日獲悉，因跳槽聯(lián)想，前宏碁CEO蘭奇遭老東家起訴“違反競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議”。聯(lián)想方面回應(yīng)，不便評(píng)價(jià)該起訴訟，但對(duì)公司與蘭奇的關(guān)系很有信心。
宏碁認(rèn)為，蘭奇違反了離開宏碁時(shí)雙方達(dá)成的競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議，而該行為對(duì)公司業(yè)務(wù)造成的影響，以及帶來的經(jīng)濟(jì)損失目前難以準(zhǔn)確評(píng)估。蘭奇尚未就此事做出回應(yīng)，而現(xiàn)任東家聯(lián)想回應(yīng)稱，對(duì)跟蘭奇的關(guān)系很有信心，但對(duì)正在進(jìn)行中的訴訟不便進(jìn)行評(píng)論。
因?yàn)榘l(fā)展思路與董事會(huì)多數(shù)成員有分歧，蘭奇去年4月初離開宏碁并在去年9月以顧問身份加盟聯(lián)想。上個(gè)月，聯(lián)想正式任命蘭奇為歐洲、中東及非洲業(yè)務(wù)主管。
據(jù)悉，在蘭奇離職的當(dāng)季度，宏碁出現(xiàn)巨額虧損。宏碁董事長(zhǎng)王振堂也在當(dāng)時(shí)認(rèn)為，蘭奇的經(jīng)營(yíng)策略已經(jīng)偏離正常軌道，如果不改組可能會(huì)傷害到宏碁的根基。有消息稱，蘭奇離職時(shí)拿到一筆不菲的分手費(fèi)。而所謂“競(jìng)業(yè)禁止協(xié)議”一般指：企業(yè)重要高管離職時(shí)，企業(yè)通常會(huì)支付一筆不菲的補(bǔ)償金以換取高管們不為競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手效力的承諾。
資料顯示，蘭奇1997年加盟宏碁，于2005年晉升為總裁，2008年兼任CEO。
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本文標(biāo)題：宏碁起訴前CEO違約跳槽聯(lián)想
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