美國科技博客Gizmodo周二撰文稱，蘋果嚴密的保密制度是依靠著一種被內部員工戲稱為“蘋果蓋世太保”(Apple Gestapo)的組織來維護的，該組織完全不顧員工的隱私，審查所有可能的信息，并不遺余力地找出泄密嫌疑人，這早已背離了蘋果成立之初的“和諧”氛圍。
以下為文章概要：
蘋果蓋世太保
他們自稱為“遍及全球的忠誠團隊”(Worldwide Loyalty Team)，但在蘋果的一些員工眼中，他們卻是“蘋果蓋世太保”，就像是一群間諜，專門監視蘋果各大總部和店面的情況，并直接向蘋果CEO史蒂夫·喬布斯(Steve Jobs)和CFO彼得·奧本海默(Peter Oppenheimer)匯報情況。
一位化名“湯姆”的蘋果前員工說：“蘋果的這些‘間諜’無處不在，尤其是在一些有可能泄露機密的部門。就連管理層都不知道他們的存在，一旦他們懷疑信息被泄露，這些‘特種部隊’——這是我們對他們的稱呼——便會隨時趕到辦公室，尤其是在早晨。他們會聯系事發辦公樓中的最高管理者，并要求配合行動。”
湯姆所謂的“行動”其實只是例行公事，過程也很簡單：管理人員會命令員工呆在自己的辦公桌前，告訴他們要做什么以及接下來會發生的事情。蘋果蓋世太保從不進行溝通，他們只是呆在那里，監視各位主管，以確保一切正常。所有的手機都會被收上去，通常一個都不落，這會耗費不少時間。如果有人需要與外界聯系，必須獲得許可，而且通話過程會被監控。
他們不會收集員工的照相機，因為蘋果根本不允許員工攜帶照相機進入公司。如果員工使用iPhone(手機上網)，則需要將信息備份到筆記本上。湯姆說：“事實上，他們一開始曾經表示iPhone是蘋果的財產，因為蘋果為每位員工提供了一部免費的iPhone。”所有的員工都必須將手機中的鎖定功能解開，并關閉該功能，之后，“特種部隊”便會檢查員工最近的活動。
“特種部隊”會備份iPhone中的所有內容，至于其他型號的手機，他們也會仔細檢查所有的短信和圖片。如果手機里有色情內容，他們也會看到。如果你給配偶、情人或者老虎·伍茲(Tiger Woods，譯注：美國職業高爾夫球選手，最近被婚外情丑聞纏身)發過信息，他們也會看到。就是這樣，沒有隱私，也沒有限制。
在此過程中，所有的員工都必須啟動電腦的屏幕保護程序，以確保他們不會相互溝通，也不會與外界聯系。而且所有員工都被要求保持沉默，不許發短信，也不許打電話。湯姆說：“這就像是禁聲令，如果有誰拒絕遵守命令，就會被辭退，而且永不錄用。”
背離和諧氛圍
當然，所有這一切都是“自愿的”。管理層建議員工交出手機，如果你不照做，他們就會解雇你，或者會對你拒絕交出手機的原因進行調查。與此同時，在接受調查的過程，所有人都要簽訂保密協議。要知道，在被蘋果錄用時，員工已經簽訂過保密協議。
湯姆說：“我碰到過好幾次這樣的情況。當他們找到想找的東西后——他們通常都能如愿以償——‘嫌疑人’會被要求一直呆到工作日結束。然后，此人會在警衛的‘護送’下，默默地離開。”在此人未離開之前，“特種部隊”會一直在周圍觀察。湯姆說：“背后發生的很多事情我的確不知情。但我知道，他們肯定會審問重點‘嫌疑人’，用起訴來威脅這些人。”
但是我們無法獲知這種事情發生的頻率，因為整個過程都悄無聲息。這些“遍及全球的忠誠團隊”還會做許多工作以便監視蘋果員工，從搜查員工電子郵件歷史記錄(這在其他很多企業和政府部門中也很常見)到通過“釣魚”方式揪出潛在的泄密者，以及對即將發布的產品的散布炒作信息。
在湯姆描述這一切的過程中，我回想起我所讀過的有關喬布斯和蘋果的所有文章，回想起當年喬布斯作為反盜版斗士的先鋒，并一手創建Mac的年代。Mac當年也是一個秘密項目，但當時并沒有任何保密政策來確保這款產品的信息不被泄露。經過了一整天的努力工作后，Mac團隊成員有時會一同來到加州的海灘上玩，無憂無慮而且非常快樂。他們認為這款具有革命意義的電腦會改變世界，而且對此很有信心。他們彼此分享著信息，根本沒有什么“秘密”，這也使得他們最終創造了一臺“酷斃了”(insanely great)的電腦，在描述Mac時，喬布斯經常用到這個詞。
我理解，在當今這個競爭異常激烈的市場中，保密對于成功有著非同尋常的意義。但當我獲知有關“遍及全球的忠誠團隊”的故事時，我才意識到蘋果發生了多么大的變化。從一家充滿歡樂與嬉皮士精神的公司，變成了一個克格勃風格且到處戒備森嚴的企業，這種蓋世太保式的審訊甚至導致了富士康中國員工在丟失iPhone后自殺。
我想知道，這些“特種部隊”是否在蘋果公司內部“全副武裝地逮捕”過什么人。即使有，也不會令人意外。
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本文標題：揭秘蘋果保密政策：蓋世太保風格遭詬病
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