5月28日，北京——又一個畢業(yè)季即將到來。據(jù)教育部公布數(shù)據(jù)顯示，2018年全國普通高校畢業(yè)生預計將有820萬人，再次打破2017年的795萬，“每年都是史上最難就業(yè)季”的說法應(yīng)運而生。不僅畢業(yè)生就業(yè)難，越來越多的企業(yè)面對海量簡歷，仍然面臨招不到合適人才的困境，“候選人供給”與“企業(yè)需求”之間存在明顯斷層。
為此，由共青團中央學校部主辦，全國學校共青團新媒體運營中心和全球領(lǐng)先的職場社交平臺LinkedIn(領(lǐng)英)聯(lián)合承辦，開展面向全國高校大學生的“就業(yè)意愿”主題調(diào)研，結(jié)合大數(shù)據(jù)定量和定性的調(diào)研方式，總結(jié)當前畢業(yè)生對于就業(yè)的態(tài)度，以及擇業(yè)時的考量因素。同時聯(lián)合開展了“帶你走進全球頂尖名企——勇往職前”名企開放日活動，通過企業(yè)高管分享、HR模擬面試等互動環(huán)節(jié)搭建企業(yè)與學生之間的橋梁，最終合適的候選人將直接獲得實習直通卡。12家全球知名企業(yè)參與到了活動中，分別為聯(lián)想、華為、京東、聯(lián)合利華、通用電氣、騰訊OMG、星巴克、微軟、萬科、vivo、歐萊雅和雀巢。活動一經(jīng)開啟，有超過15,000名全國各地的學生踴躍報名，通過對其領(lǐng)英檔案的選拔，截至目前，“帶你走進全球頂尖名企——勇往職前”系列活動已帶領(lǐng)超過300名大學生走進了10家企業(yè)，并有超過40名學生獲得了實習直通卡。
通用電氣名企開放日
僅4成大學生對成功就業(yè)表示樂觀，半數(shù)以上會在實習后轉(zhuǎn)變就業(yè)方向
在大學生“就業(yè)意愿”的調(diào)研中領(lǐng)英發(fā)現(xiàn)，對于能否成功就業(yè)，學生們的心態(tài)并不樂觀。僅有40%的學生相信自己能夠成功就業(yè)，其中，男生相較于女生的就業(yè)心理明顯更為樂觀。48%的男生認為就業(yè)比較困難，而這個數(shù)字在女生身上的比例高達60%。
為了能夠為就業(yè)增添砝碼，實習往往被看作是最有效的方式。作為從學校到職場重要的過度環(huán)節(jié)，它不僅提供了提前了解職場環(huán)境的渠道，也能夠幫助學生找到并明確自身的興趣領(lǐng)域和擅長的工作。數(shù)據(jù)顯示，超半數(shù)(59%)的大學生會在實習后轉(zhuǎn)變自己的就業(yè)方向;而對就業(yè)心態(tài)而言，大學生們也展現(xiàn)出實習次數(shù)越多，對成功就業(yè)越自信的趨勢。實習經(jīng)歷達到3次或更多的學生中，超過60%都對成功就業(yè)充滿信心，而這一比例在沒有實習過的人中則只有33%。
缺乏對企業(yè)及職位的充分了解，是阻礙成功就業(yè)的重要因素
針對學生們對就業(yè)普遍表現(xiàn)出的不樂觀現(xiàn)象，領(lǐng)英采訪了不同地區(qū)和專業(yè)的學生了解其在找工作過程中面臨的困難，其中對于企業(yè)及職位缺乏了解是同學們最普遍的答案。來自同濟大學的徐同學表示，在求職的過程中，自己與身邊的同學都有非常多的困惑，“大家的求職目標不明確。作為在校生，很多時候不知道畢業(yè)之后究竟要找什么樣的工作，不同類型的企業(yè)有哪些不同。也不知道對于沒有工作經(jīng)驗的應(yīng)屆畢業(yè)生來說，企業(yè)比較看重的是什么”。
調(diào)研數(shù)據(jù)同樣印證了這樣的問題，在學生們的實習經(jīng)歷中，最初的預期與實際的收獲呈現(xiàn)出不小的落差。近四成(39%)學生都表示，第一次實習經(jīng)歷的收獲并未達到預期。這往往是由于學生對實習崗位及工作內(nèi)容不夠了解、對公司文化的認知存在空白，導致在選擇實習尤其是第一份實習時往往方向并不合適。
正是在這樣的背景下，共青團中央學校部聯(lián)合全國學校共青團新媒體運營中心和領(lǐng)英，共同承辦了此次“帶你走進全球頂尖名企——勇往職前”名企開放日活動。全國學校共青團新媒體運營中心活動部部長趙婧童表示，“活動旨在構(gòu)建校企間橋梁，給予大學生一個更廣闊的就業(yè)實踐學習平臺，助力大學生就業(yè)、擇業(yè)。活動的開展能使學生更為直觀、深入的了解企業(yè)文化、感受行業(yè)氛圍，且通過獲取實習機會積累經(jīng)驗，精準地做好學習和就業(yè)規(guī)劃。選擇領(lǐng)英為合作伙伴，是基于其作為全球領(lǐng)先的職場社交平臺，具有高端的企業(yè)資源優(yōu)勢、良好的品牌形象及強大的大數(shù)據(jù)優(yōu)勢，一方面能夠幫助高校學生規(guī)劃未來就業(yè)方向，另一方面能為企業(yè)提供所需人才，有效地拉近校企間距離。同時，領(lǐng)英也能夠?qū)I(yè)、精準、完善的承載活動的整體規(guī)劃”。
星巴克名企開放日7位學生獲得實習直通卡
同濟大學的徐同學在參加完“通用電氣”的開放日活動后表示，“通過企業(yè)開放日活動，我進一步優(yōu)化了個人簡歷，鍛煉到了面試的方法技巧，了解了自己的優(yōu)勢與劣勢，也近距離接觸和了解了企業(yè)文化”。不僅對于學生，通過領(lǐng)英強大的人才庫，活動同樣為企業(yè)吸引了優(yōu)秀的學生候選人，并幫助企業(yè)HR了解未來職場人的更多特點。通用電氣中國蒸汽發(fā)電業(yè)務(wù)財務(wù)總監(jiān)Sam Kwok在活動后表示，“現(xiàn)在的年輕人更加主動和有活力，這是非常好的特質(zhì)”，同時她建議在求職過程中應(yīng)注重培養(yǎng)自己的溝通能力，盡量用簡短的語言把事情和解決方法說清楚。星巴克企業(yè)管理(中國)有限公司的招聘總監(jiān)唐偉發(fā)現(xiàn)，“現(xiàn)在的大學生對于專業(yè)知識的掌握非常扎實，但在實際應(yīng)用方面有所欠缺”。他建議學生們多建立與企業(yè)職場人的人脈關(guān)系，增加對于業(yè)內(nèi)知識實際應(yīng)用的了解。
未來職場人不畏加班，更看重企業(yè)文化等“軟性條件”
在擇業(yè)時考量的因素中，企業(yè)文化開始受到越來越多的重視。根據(jù)數(shù)據(jù)顯示，學生們選擇工作時最看重的因素前兩位分別為個人發(fā)展前途(83%)及工資薪酬待遇(75%)，而緊隨其后的即為工作環(huán)境(69%)與企業(yè)文化(64%)，重要性顯著增強。而在所有就業(yè)因素中，“工作量(是否加班)”被學生們列入考量因素的比例最小，這些未來的職場人們并不畏懼加班，在適合自己的企業(yè)文化與職業(yè)發(fā)展路徑下，他們樂于為工作貢獻更多精力與熱情。
在“帶你走進頂尖名企——勇往職前”的活動中，學生們表現(xiàn)出了對公司文化的濃厚興趣，企業(yè)方也意識到了宣傳自己雇主品牌、企業(yè)文化的重要性。北京大學的張同學說，自己在求職中“很看重企業(yè)文化，不喜歡緊張高壓的工作環(huán)境。此次名企開放日活動提供了很好的平臺，讓我有機會親身體驗互聯(lián)網(wǎng)公司的活力和科技感”。星巴克企業(yè)管理(中國)有限公司的招聘總監(jiān)唐偉表示，“通過活動可以看到，學生對于星巴克品牌非常熟悉，但是對于星巴克企業(yè)文化知之甚少，未來我們將著力于企業(yè)雇主品牌宣傳，讓更多學生了解我們引以為傲的企業(yè)文化”。
聯(lián)想名企開放日
“帶你走進全球頂尖名企——勇往職前”系列活動正在火熱進行，即將走進歐萊雅和雀巢。活動參與報名鏈接：http://h5.cyol.com/special/ywzq/m.php
關(guān)于LinkedIn(領(lǐng)英)(http://www.linkedin.com/)
LinkedIn創(chuàng)建于2003年，總部位于美國加州硅谷，辦公室遍及全球30多個城市。領(lǐng)英致力于連接全球職場人士，并協(xié)助他們事半功倍，發(fā)揮所長。作為全球領(lǐng)先的職業(yè)社交網(wǎng)站，LinkedIn用戶數(shù)已超過5.62億，覆蓋全球200多個國家，每個《財富》世界 500 強公司均有高管加入，2016年被《財富》評為改變世界的50家公司之一。LinkedIn擁有多元化經(jīng)營模式，主要收入來自于所提供的征才解決方案、營銷解決方案、銷售解決方案及高級訂閱帳戶。LinkedIn的愿景是為全球每一位勞動者創(chuàng)造經(jīng)濟機會，進而繪制世界第一幅經(jīng)濟圖譜。
為了更好地連接中國職場人士，為其提供全球化平臺，助力他們實現(xiàn)職業(yè)理想，2014年1月，領(lǐng)英宣布正式進入中國，并啟用中文名稱—“領(lǐng)英”。領(lǐng)英在中國努力為中國用戶提供更好的本地化產(chǎn)品和服務(wù)，并通過領(lǐng)英大數(shù)據(jù)和全球化平臺幫助中國政府和企業(yè)與全球人才和商業(yè)機會相連，助力中國經(jīng)濟發(fā)展。自領(lǐng)英進入中國以來，中國用戶數(shù)增長超過9倍，已逾4,100萬;同時，有超過1,000家企業(yè)和政府客戶攜手領(lǐng)英招募優(yōu)質(zhì)人才，打造商業(yè)和雇主品牌。
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本文標題：領(lǐng)英攜手共青團開展“勇往職前”名企開放日活動
地址：http://www.oumuer.cn/a/05/306309.html
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