里昂銀行分析師詹妮·賴在報告中稱，由于美國和歐洲的技術消費減少及中國新《勞動法》的頒布，預計2009年3月結束的年度里，聯想利潤為28.4億港元，比原先的估計減少了31%。里昂證券表示，下個財政年度聯想的人員成本將從本年度的12.8億美元上升至15.8億美元。
新《勞動法》的實行必然會增大制造型企業的人力成本，作為中國頭號IT廠商的聯想也不例外。但是影響是否會達到里昂證券預測的“上漲24%”，成為業界爭論的焦點。
來自易觀的PC分析師李褕則對24%這個數據表示強烈質疑。“聯想的人力成本最大開銷還是在國外，中國本土的人力成本還處于可控階段。”另一分析師秦川表示，新《勞動法》實施對一線的產業工人是最有利的。“但是產業工人基礎薪酬水平并不高，因此即便企業需要付出更多人力成本，但是依然有限。”
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本文標題：聯想：股價下降10.37%創單日最大跌幅
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