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眾多企業急攬MOTO人才 員工面臨融合難題

作者: 來源:IT新聞網 2012-12-29 01:00:02 閱讀 我要評論 直達商品

據一名南摩前員工表示,作為一家外企,南摩的工作氛圍較為寬松,工作強度也不大。在部分部門,每天的核心工作時間或許只有2小時。因此公司形成了工作和生活融為一體、而生活高于工作的文化。因此,摩托羅拉移動前員工即使加入上述這些新的公司,也要面臨著企業文化適應的問題,這對于此前在摩托羅拉“閑適”慣了的員工而言,也不是一件容易的事。

【IT商業新聞網訊】 (記者 左川)"我們真心希望他們能夠加盟,因為他們裁員的部門是摩托羅拉軟件研發部門,這剛好是我們特別需要的。"昨日,云辰科技公司公關總監姜磊用急切的語氣說道,目前他們有意招募摩托羅拉被裁的員工。

隨著摩托羅拉移動在中國區裁員,與此同時,包括聯想、360、樂視網、小米等眾多IT公司也瞄準了這些被裁員工,紛紛拋出“橄欖枝”。

8月23日晚,網易公關部總經理劉有才也在微博中表示:"摩托羅拉南京研發中心會全部關閉,500多名員工全部被裁。在此,網易杭州借助諸位轉告南摩 (摩托羅拉南京研發中心)兄弟,你們對手機行業的推動應該得到肯定,你們的價值必須得到認可!江東子弟多才俊,卷土重來未可知!網易歡迎你們!杭州虛席以待!來網易再建功業!"

奇虎360的周鴻祎也緊接著表態:"如果大家不愿意離開南京,我們可以在南京開個研發中心。"

據報道,小米手機董事長兼CEO雷軍曾在微博中宣稱小米目前已經有七八十位前摩托羅拉經營者,并呼吁"這次南京MOTO裁員,各位精英也可以考慮一下小米,小米一年前就在南京設有研發中心。"而聯想移動亦傳出在上周也已向摩托羅拉官方遞出橄欖枝,并有意全盤接收南京研發中心部分被裁團隊。

據消息人士透露,由于樂視網對旗下子公司樂視致新增資,用于加強樂視TV的發展,目前正加速在硬件終端上的布局,因而最近也在多個領域瘋狂挖人。樂視TV目前正在Andriod UI、GUI高級設計師、ID設計、用戶體驗設計師、高級產品經理等領域,廣招優秀人才。而摩托羅拉正是其挖角的重要對象。

姜磊告訴記者,此番針對摩托被裁員工而展開的搶人大戰,原因在于摩托超強的研發實力,"尤其是當前移動互聯大潮已來臨。"

不過,據一名南摩前員工表示,作為一家外企,南摩的工作氛圍較為寬松,工作強度也不大。在部分部門,每天的核心工作時間或許只有2小時。因此公司形成了工作和生活融為一體、而生活高于工作的文化。因此,摩托羅拉移動前員工即使加入上述這些新的公司,也要面臨著企業文化適應的問題,這對于此前在摩托羅拉“閑適”慣了的員工而言,也不是一件容易的事。


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